La verifica è stata effettuata considerando i seguenti aspetti:
a) Ambiente fisico; b) Lavoro; c) Sicurezza e salute dei lavoratori; d) Caratteristiche del lavoro; e) Benessere organizzativo; f) Innovazione
Per valutare l’andamento del clima aziendale lo studio San Giorgio di Colleferro ha attribuito ad ogni aspetto valori da 1 a 4, considerando il voto minimo pari ad 1 e la soddisfazione massima pari a 4.
Azione di miglioramento
Ricollocazione degli spazi, con una nuova organizzazione degli spazi disponibili
Budget
Il costo è pressoché pari a € 0 in quanto è già tutto presente
Azione di miglioramento
Aumentare lo stato di soddisfazione e condivisione tra terapisti, medici e personale di segreteria/ammin.ne con corsi
Budget
Richiedere un preventivo per riprendere il percorso già iniziato 2 anni fa
Azione di miglioramento
I punti deboli della struttura sono la climatizzazione e la rumorosità
Budget
Per la climatizzazione è già stata apportata la modifica del condizionatore. Per la rumorosità si stabiliscono regole precise per le varie comunicazioni terapista/terapista, paziente/terapista
Azione di miglioramento
Per la segreteria è stata modificata la prenotazione iniziale. Per i fisioterapisti la diversa organizzazione potrà migliorare anche questo settore già comunque buono
Azione di miglioramento
Già notevolmente buono, sarà migliorato dal corso in programma
Azionedi miglioramento
Saranno messi a disposizione della segreteria prima, e poi dei terapisti, degli iPad per la visualizzazione in tempo reale della presenza del paziente in struttura e la chiamata da parte del fisioterapista
Budget
In preventivo
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